相互学习共同成长泡小西区进行期末班主任工作总结

时间:2022-08-29 15:16 作者:yabo官网手机
本文摘要:2018年12月11日下午,泡小西区期末班主任工作总结会议在学校学术厅积极开展,全校班主任全部在场与会。Jp5Jp5会议现场Jp5此次会议分成两个部分:一是对学期班级常规工作的辨别;二是期末工作计划的决定交流。

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2018年12月11日下午,泡小西区期末班主任工作总结会议在学校学术厅积极开展,全校班主任全部在场与会。Jp5Jp5会议现场Jp5此次会议分成两个部分:一是对学期班级常规工作的辨别;二是期末工作计划的决定交流。

校长助理黎苏主持会议,将冷水小西区常规班级管理展开总结,并分组参观了常规班级管理中的部分样板班级2.7班、3.4班、4.8班、5.1班和6.3班,并让这些班主任老师共享班级管理方式,和许多具备实操性的管理方式,比如:后墙上粘贴的评星栏,学生的作业,早读情况,放学举手发言等可以划入评选。通过学生在自学、纪律、安全性、公共卫生等方面的展现出,用粘贴星星的方式展出了每一位学生的在校展现出,通过这种方式,让学生更佳地了解自身的严重不足,鼓舞学生不断进步。

该班最有特色的还有值日生记录本,值日的孩子记录当天同学们的课堂展现出,把优点和严重不足都记录曾名,以此来警告同学,起着警告起到。Jp5Jp5老师们分组参观班级文化建设Jp5参观完了之后,班主任老师们争相交流自己的感觉,回应这种互相自学的方式、实地考察了班级管理确实互相自学,联合茁壮。班主任工作不应落在方方面面,要不断创新,确实做班班有特色。以后不会之后互相学习,积极开展以展促评。

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Jp5Jp5互相自学班级常规管理Jp5Jp5共享参观感觉Jp5分管德育的程钰铭副校长还专门就班主任的常规管理工作明确提出了新的拒绝,并就本期工作中不存在的严重不足明确提出了更高的拒绝,期望老师们具体自己的工作职责,坚实作好每一件事,遇上任何艰难都能在团队中寻找承托,乐意为老师们排忧解难,期望老师们需要智慧辨别繁复的工作,需要爱人我所做到、做到我所爱人,一直不忘自己的教育信念和教育执着。


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